Sinun menestymisesi on meidän tehtävämme
Tärkein tehtävämme on etsiä sinulle töitä, joissa viihdyt ja pärjäät
Värväämö työnantajana
Meidän tärkein tehtävämme on saada sinut menestymään
Meidän tärkein tehtävämme on saada sinut menestymään
Värväämö työnantajana
Huolehdimme työnantajana, että saat
- Vastuullisen ja luotettavan työnantajan, joka huolehtii työntekijöistään
- Lain vaatimusten mukaisen työterveyshuollon
- Turvalliset työolosuhteet ja asianmukaiset työvälineet
- Yhteisön, jossa viihdyt
Miksi hakea meille töihin?
Vähintään käytössä olevan TES:n mukainen palkkaus, huomioituna aikaisempi osaamisesi.
Digitaaliset järjestelmät on suunniteltu tukemaan työntekoasi tehokkaasti ja sujuvasti.
Saat oman yhteyshenkilön Värväämöltä, joka pitää sinusta huolta ja varmistaa, että kaikki sujuu mutkattomasti.
Meille on tärkeää, että työntekijöidemme työympäristö on turvallinen sekä henkisesti että fyysisesti. Haluamme tarjota ympäristön, jossa jokainen voi tuntea olonsa
Huolehdimme, että sinulla on kaikki tarvittavat työvaatteet ja varusteet, jotta voit tehdä työsi turvallisesti ja menestyksekkäästi.
Varmistamme, että työtehtävissä, joissa tarvitaan ammattikortteja, työntekijöillämme on aina ajantasaiset ja vaaditut luvat työntekoon.
Miten luon itselleni profiilin?
Aloita palvelun käyttö täyttämällä yhteystietosi. Halutessasi lisää myös profiili- ja taustakuva, mutta voit ne päivittää myös myöhemmin. Jatka palvelun käyttöön lukemalla ja hyväksymällä käyttöehdot. Saat sähköpostiisi vahvistuslinkin, käy hyväksymässä se. Tarkasta myös roskaposti ja spam-posti, mikäli et löydä viestiä Saapuneet-kansiosta. Kun täytät palveluun tietoja tai teet muutoksia, muista aina tallentaa muokkaukset sivun alareunasta.
Taitojen alle pääset lisäämään töissä ja työn ulkopuolella opittuja asioita. Taidot voivat olla ammattinimikkeitä tai titteleitä, mutta myös koulussa tai harrastuksissa opittuja asioita. Mieti siis kaikkea osaamistasi.
Kokemuksen alle pääset kirjaamaan perinteisesti CV:n tietosi (työpaikka ja positio, kesto) sekä koulutustaustasi. Muun kokemuksen alle voit kirjata muita vastuutehtäviä tai vaikka vapaaehtoistyön.
Työelämän taitojen alle pääset vapaasti kirjoittamaan asioita, jotka motivoivat sinua ja kertomaan minkälainen olet luonteeltasi. Pääset myös lisäämään toiveitasi työvuoroista ja palkkauksesta.
Yleisesti kysyttyjä kysymyksiä
Vuokratyö tarkoittaa työskentelyä henkilöstövuokrausyrityksen kautta. Se tarjoaa työnhakijalle mahdollisuuden työllistyä joustavasti ja nopeasti erilaisiin tehtäviin eri aloilla. Työntekijä on työsuhteessa henkilöstövuokrausyritykseen, mutta työskentelee pääsääntöisesti asiakasyrityksen työnjohdon valvonnan alaisuudessa, työtiloissa ja työtehtävissä.
Värväämö tarjoaa elämäntilanteeseen sopivan määrän töitä. Meiltä löytyy mm. logistiikan, teollisuuden ja rakentamisen toimialan työtehtäviä. Ajankohtaiset työpaikat löydät työpaikat-osiosta.
Työsopimus on työntekijän ja työnantajan välinen sopimus työn tekemisestä. Työsopimus tehdään työntekijän ja Värväämön välillä. Työsopimuksessa mm. määritellään tehtävä, työ, paikka- ja alue, aika ja palkka.
Totta kai halutessasi saat työskennellä myös muualla. Mikäli asia mietityttää sinua, ole rohkeasti yhteydessä omaan esihenkilöösi ja keskustele tilanteestasi. Me myös toki haluamme, että löydät kauttamme juuri sen verran töitä, mitä jaksat ja haluat tehdä!
Henkilöstövuokrauksessa noudatetaan asiakasyrityksen käyttämää työehtosopimusta. Toimisto, hallinto ja ict-alan tehtävissä saatetaan käyttää omaa työehtosopimusta eli henkilöstöpalvelualan työehtosopimusta.
Palkkauksen osalta noudatetaan aina minimissään työehtosopimuksen mukaista palkkausta, mutta hyvin usein palkkaus on enemmän kuin mitä työehtosopimuksen minimitasot ovat.
Työehtosopimus eli TES on Suomessa työnantajaliiton ja ammattiliiton tai muun työntekijäjärjestön välinen sopimus, joka määrittelee työntekijän vähimmäistyöehdot tietyllä alalla. Se takaa, että työehdot ovat reilut ja yhdenmukaiset kaikille työntekijöille.
Työehtosopimus pitää sisällään esim. palkkausen, työajat, loma-ja vapaapäivät, lisät, irtisanomisajat, työolosuhteet jne.
Henkilöstöpalvelualan yrityksenä olemme HELA Ry:n jäsenyritys, mutta työpaikkakohtaisesti seuraamme tarjoamamme työpaikan alakohtaista työehtosopimusta. Työehtosopimuksella sovitaan asioista lakia tarkemmin ja usein paremmin. Laki takaa usein hyvin miniehdot työntekijälle.
Ota rohkeasti yhteyttä omaan esihenkilöösi, mikäli sinulla on mitään kysyttävää palkkoihisi liittyen.
Mieletöntä, että löydettiin sinulle sopivia töitä! Saat aina perehdytyksen niin meiltä kuin asiakasyritykseltä. Ennen aloitusta tarkastetaan vielä oikeat varusteet ja työsuhteeseen liittyvät asiat. Jos joku asia vaivaa, esihenkilö auttaa aina!
Ihan huippua on, jos sulle aukeaa meidän kautta vakituinen työpaikka joltain asiakkaaltamme. Me ei estellä sitä, vaan tarjotaan sen kunniaksi pullakahvit. Jotkut tosin ei edes silloin halua lähteä meiltä.
